為了使新員工快速了解集團企業文化、適應新的工作環境、增強歸屬感，8月10日，凱力汽車集團開展了2023年度第四期新員工集中培訓，幫助新員工快速熟悉各項規章制度、企業文化、全面了解各項業務，為新員工掃清了入職障礙，順利踏出在凱力專汽工作的第一步。
本次培訓涵蓋了企業文化建設、規章制度、安全生產管理、財務知識、產品知識、宣傳抖音運營等多個方面，對集團公司各子公司、部門以及各銷售公司的發展情況都做了全面講解，對所有新進員工帶來了全新體驗的“入職第一課”。培訓從不同方面介紹公司的核心文化，要求所有新進員工從核心價值觀“做最有責任心的公司”開始，認真學習認真總結，做到對自己負責、對公司負責、對客戶負責，珍惜機會，嚴格自律，以端正的態度、飽滿的熱情參加這次培訓。
“全天制培訓+筆試考核”的培訓模式，營造“比、學、趕、超”的學習氛圍，充分發揮“傳、幫、帶”作用，深入淺出的講解，大大激發了新員工的學習熱情，學員們都是仔細聽、認真記、用心悟，課上問答互動異常活躍，取得了很好的培訓效果，讓所有學員對公司也有了更深入的認識，也將更快適應工作崗位，加快提升業務能力，將自己培養成為公司發展不可或缺的中堅力量。
人才是企業發展的核心力量，下一步，集團公司將積極探索更多的人才培養新舉措，營造良好的人才選拔與培育氛圍，為實現公司跨越式大發展規提供更堅強的人才保障。
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